余世维

余世维

银行业绩倍增系统创始人

美国佛州诺瓦大学公共决策博士、美国哈佛大学企业管理博士、英国牛津大学国际经济博士后,世界多所著名大学客座教授。被称为“华人管理教育第一人。”
讲师简介

主讲课程:

管理者性格与领导力培训

有效沟通

如何突破自己的工作瓶颈

软实力

管理者的情商EQ

管理者的激励与教练技巧内训

企业发展的转折点--在动荡中生存

宾客期望的酒店管理

打造高效团队培训

管理者性格与领导力内训


讲师简介:

余世维:1948年8月31日(阴历七月二十七日)生于上海,祖籍湖北孝感,血型为A型。华人最权威、最资深的实战型培训专家之一;演说家的风采,战略家的气度,学者型的才华;寓观念于谈笑间,蕴哲理于诙谐中。

一年演讲时间在300场次以上,上海贝尔连续3年请余世维博士讲课100多次。中国柯达仅2002年就请余博士为管理高层讲课20场!同时,余世维博士是GMC总裁论坛的特邀嘉宾,余世维博士对此类业内高端交流活动表示认同,“GMC是一个平台,它不会帮你增加产量、也不给你提供什么技术。但是上了这个平台就会给你增加价值,把群体品牌的价值变成你自己的价值。”通过这个平台,余世维博士已先后与GMC制造商联盟近千名总裁就企业经营管理进行交流。

余世维是著名管理培训专家,在引进国际企业培训理念和方法、职业经理资格认证、关注改变行为的学习方式上,都对中国管理培训有着重要贡献。研究领域包括领导力、绩效管理、中层管理培训及企业学习及发展咨询。

擅长市场经济环境中的企业经营管理,从企业战略制定到方针目标的量化展开,均有其独到之处,能实实在在地为企业提供个性化的解决方案;为企业度身定制的内训课程,更是企业确立新观念、解决存在问题的高效处方。

其授课“寓观念于谈笑间,蕴哲理于诙谐中”,风格生动、幽默,讲解深入浅出。不仅案例丰富,且提供多种实用解决问题的工具及技巧。对参训者具有极大的吸引力、感染力和意想不到的后续效果。

培训客户:

  微软、IBM、宏基电脑、惠普、三星电子、联华电子、台积电子 、TCL; 肯德基、麦当劳、可口可乐、统一集团、青岛啤酒、天福名茶、张裕集团; 中国人寿、平安保险、太平洋保险; 中钢、台塑集团、国泰集团、新光集团、天狮集团、九芝堂、安利、雅芳、香港长江实业、顶新集团、富士康、中国联通、上海贝尔; 长荣航空、南方航空公司、上海航空公司、光大银行、中国银行、中国民生银行; 中国石油、中国石化、长虹电器、格力空调、 美的; 长安汽车、大众汽车、本田汽车、丰田汽车、中国工商银行、华夏银行、百事可乐中国公司、安泰保险、德国莱茵、紫江集团、3M、飞利浦、柯达、朗讯、西门子、波司登、ABB、APP、贝尔、华瑞制药、日本制药、三得利 、百联集团、中国电信、移动、联通、摩托罗拉、蒙牛乳业、宝钢集团、中央电视台等多家著名企业和北大、清华、浙大、复旦、交大等知名高校等。……


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